期刊简介

               本刊主要刊载河南省医药卫生科学研究成果(包括新技术、新疗法、新经验等)的原始论文和学术论著,科研法规、科学管理和知识产权方面的论述,科研成果传播和转化方面的理论探讨和实践经验以及国内外医学科研动态和学术进展等。主编由第八届、九届全国人大代表、河南省政协副主席、中华医学会理事暨河南分会副会长、河南省医学科学院院长张广兴教授担任,十几位省内外医学界知名学者任编委。1992年创刊以来,在政治、学术、编辑、出版等各方面高标准、严要求,赢得了各界的肯定和好评,本刊已被多家权威期刊检索文摘、数据库收录,并被国内各医学图书馆、医学院校、科研部门和医学情报单位收藏。                

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  • 杂志名称:河南医学研究杂志
  • 主管单位:河南省卫生厅
  • 主办单位:河南省医学科学院
  • 国际刊号:1004-437X
  • 国内刊号:41-1180/R
  • 出版周期:双月刊
期刊荣誉:1996年获河南省优秀科技期刊二等奖期刊收录:国家图书馆馆藏, 上海图书馆馆藏, 知网收录(中), 维普收录(中), 万方收录(中), CA 化学文摘(美)
河南医学研究杂志2000年第03期

卫生科技人员业务水平全面量化考核研究

张克强;田庆丰;王爱英

关键词:卫生科技人员, 业务水平, 量化考核, 卫生技术人员, 技术职务, 积极性和创造性, 医疗卫生单位, 技术干部管理, 优秀人才, 晋升考核, 技术能力, 工作效率, 任期制, 组织, 制度, 选优, 选拔, 评价, 鉴别, 公正
摘要:对卫生技术人员进行考核,公正、合理地评价卫生技术人员的业务水平和技术能力,是卫生技术干部管理的一个关键环节.考核的目的在于了解鉴别人才,发现选拔优秀人才,激发卫生技术人员的工作积极性和创造性,提高工作效率.目前各医疗卫生单位每年组织一次技术职务晋升考核已经形成制度化,一些单位已开始进行技术职务任期制考核,以选优汰劣[1].